（斯市21日讯讯）配合2025年世界职业安全与健康日，汶莱重申致力保障职场安全与健康的承诺。安全、健康与环境国家机构（SHENA）持续在加强监管框架方面发挥关键作用。不过，这项责任并非仅由SHENA单独承担，而是需由雇主与雇员共同履行的社会责任。
首相署兼第二国防部部长兼SHENA主责部长丕显拿督哈尔毕在发表世界职业安全与健康日献词时指出：“职场是国家发展的动力平台，是推动创新与促进人民福祉及国家繁荣的关键。因此，营造一个有利、安全与健康的工作环境，不仅是保障每一位工作者的核心福祉，更攸关整个国家的整体福祉。”
他强调，SHENA藉由4月28日「世界职业安全与健康日」的契机，呼吁社会各界重视劳动力的安全与健康问题。 「这不仅是一项政策或法规，更是一项不可忽视或妥协的优先事项。我们的劳动力是国家最宝贵的资产，保障其福祉，是迈向具生产力、可持续及具竞争力未来的关键。」
“雇主与雇员必须继续通力合作，确保工作环境安全、健康且有利。唯有通过有规划的措施与坚定的承诺，方能实现共建更美好国家的共同目标。”
2025年世界职业安全与健康日的主题为健康与安全的变革：人工智能与数位化在职场的角色。部长指出，这一主题反映了当前全球产业正在经历的深刻转变，而汶莱在这场变革中具备独特优势。根据2025年1月资料，汶莱网际网路普及率已达99%，为东南亚最高。
“我国资讯与通讯科技（ICT）部门作为经济多元化议程的重点领域，已展现强劲增长，从2019年的0.1%大幅跃升至2020年的15.9%。这主要得益于数位支付与电子商务的迅速发展，尤其在COVID-19疫情后加速了我国数位经济的转型。”
他表示，这些成就为将科技创新应用于职场安全领域奠定坚实基础，亦契合苏丹陛下在推动国家转型历程中提出的相关指示。陛下在第21届立法议会开幕典礼上提及人工智能潜能，强调其在赋能国家人力资源与能力方面的重要性。
部长补充道：「我们正站在进入全新工作时代的门槛上。人工智能与数位化为提升职场安全与健康提供了巨大机遇，但同时也带来需积极应对的挑战。」
他指出，AI技术的潜力包括：工作流程自动化、AI监测系统能及早侦测潜在危险、预测性维护技术可防止设备故障。数位平台亦有助于简化安全培训、提升风险评估效率，以及促进即时沟通，确保所有员工皆能即时获取安全资讯。不过，技术转型亦需谨慎进行，特别需考虑资料隐私及自动化导致的潜在就业冲击。
“陛下政府已通过《数位经济总蓝图2025》及《2023-2027年教育数位转型计划》采取关键措施，致力于实现进步且合乎道德的数位未来。这与我国『汶莱2035宏愿』相一致，确保科技被充分利用于保障全产业劳工的福祉。”
部长进一步指出，政府、产业及劳工三方的合作至关重要。 「我们必须持续投资于以劳工福祉为核心的数位安全解决方案，并确保员工能积极参与安全相关政策的制定。」他并引述苏丹陛下于第414次汶莱壳牌石油公司及第192次汶莱壳牌行销公司董事会会议中所言，强调国家对维持最佳职业安全标准的高度承诺。
他总结道：透过整合性策略与与国际最佳实践接轨，我们可确保『安全与生产并重』的职场文化持续被推动与落实。
他呼吁大家携手强化对职安文化的承诺，以员工福祉为优先，共同营造安全、健康与和谐的职场环境，让此标准成为我国各行各业的基本准则。
首相署兼第二国防部部长兼SHENA主责部长丕显拿督哈尔毕在发表世界职业安全与健康日献词时指出：“职场是国家发展的动力平台，是推动创新与促进人民福祉及国家繁荣的关键。因此，营造一个有利、安全与健康的工作环境，不仅是保障每一位工作者的核心福祉，更攸关整个国家的整体福祉。”
他强调，SHENA藉由4月28日「世界职业安全与健康日」的契机，呼吁社会各界重视劳动力的安全与健康问题。 「这不仅是一项政策或法规，更是一项不可忽视或妥协的优先事项。我们的劳动力是国家最宝贵的资产，保障其福祉，是迈向具生产力、可持续及具竞争力未来的关键。」
“雇主与雇员必须继续通力合作，确保工作环境安全、健康且有利。唯有通过有规划的措施与坚定的承诺，方能实现共建更美好国家的共同目标。”
2025年世界职业安全与健康日的主题为健康与安全的变革：人工智能与数位化在职场的角色。部长指出，这一主题反映了当前全球产业正在经历的深刻转变，而汶莱在这场变革中具备独特优势。根据2025年1月资料，汶莱网际网路普及率已达99%，为东南亚最高。
“我国资讯与通讯科技（ICT）部门作为经济多元化议程的重点领域，已展现强劲增长，从2019年的0.1%大幅跃升至2020年的15.9%。这主要得益于数位支付与电子商务的迅速发展，尤其在COVID-19疫情后加速了我国数位经济的转型。”
他表示，这些成就为将科技创新应用于职场安全领域奠定坚实基础，亦契合苏丹陛下在推动国家转型历程中提出的相关指示。陛下在第21届立法议会开幕典礼上提及人工智能潜能，强调其在赋能国家人力资源与能力方面的重要性。
部长补充道：「我们正站在进入全新工作时代的门槛上。人工智能与数位化为提升职场安全与健康提供了巨大机遇，但同时也带来需积极应对的挑战。」
他指出，AI技术的潜力包括：工作流程自动化、AI监测系统能及早侦测潜在危险、预测性维护技术可防止设备故障。数位平台亦有助于简化安全培训、提升风险评估效率，以及促进即时沟通，确保所有员工皆能即时获取安全资讯。不过，技术转型亦需谨慎进行，特别需考虑资料隐私及自动化导致的潜在就业冲击。
“陛下政府已通过《数位经济总蓝图2025》及《2023-2027年教育数位转型计划》采取关键措施，致力于实现进步且合乎道德的数位未来。这与我国『汶莱2035宏愿』相一致，确保科技被充分利用于保障全产业劳工的福祉。”
部长进一步指出，政府、产业及劳工三方的合作至关重要。 「我们必须持续投资于以劳工福祉为核心的数位安全解决方案，并确保员工能积极参与安全相关政策的制定。」他并引述苏丹陛下于第414次汶莱壳牌石油公司及第192次汶莱壳牌行销公司董事会会议中所言，强调国家对维持最佳职业安全标准的高度承诺。
他总结道：透过整合性策略与与国际最佳实践接轨，我们可确保『安全与生产并重』的职场文化持续被推动与落实。
他呼吁大家携手强化对职安文化的承诺，以员工福祉为优先，共同营造安全、健康与和谐的职场环境，让此标准成为我国各行各业的基本准则。