執法單位開展行動 確保雇主遵守就業法

（本报斯市26日讯）劳工局执法单位日前开展了行动，旨在执行并确保雇主遵守2009年就业法令。
执法人员在申固隆村地区的肉丸摊位进行检查时，发现雇主违反2009年雇佣法令，即第112（2）章，违反了许可证条件共6项。
雇主将外籍工人安置在摊位内，在第82章没有提供急救设备、第70章未在宪报公布的公共假期准假、第65章超过规定工作时间、第63章未能提供休息；第39章未支付加班费。
对于违反2009年就业法令的雇主，可能会被处以不超过汶币1千元的罚款。如果未能缴纳罚款，雇主将被告上法庭。
为此，劳工局提醒雇主，应时刻按照2009年雇佣法令的要求，监察雇员福利事务，例如提供急救设备、在宪报公布的公众假期提供休息日、遵循工作安排、规定工作时间，给予休息日和支付加班费。
如需了解更多信息，请联系劳工局：+6732381848（工作时间）或+6737298989（工作时间以外）。