（斯市14日讯）每年11月14日是世界糖尿病日，旨在提高人们对糖尿病这一重大全球公共卫生问题的认识。今年，国际糖尿病联盟（IDF）将世界糖尿病日的主题定为“糖尿病与健康”，并特别关注“糖尿病与工作场所”。
该主题强调在工作场所为糖尿病患者提供医疗保健和支持，以促进他们的健康，这与国家建设健康、高效、繁荣的人口愿景相一致。
卫生部长拿督依桑配合世界糖尿病日发表文告。
糖尿病是一种严重的慢性疾病，由胰岛素分泌不足或人体对胰岛素利用效率低下引起，导致血糖水平升高（高血糖症）。长期处于高血糖状态会导致器官损伤，最终可能导致视力丧失或失明、肾衰竭、心脏病发作、中风、截肢和过早死亡。
根据国际糖尿病联盟发布的一份报告，全球糖尿病患者人数估计为5.89亿，如果不采取措施应对，预计到2050年将增至8.53亿。
在汶莱糖尿病患病率已从2016年的9.7%上升至2023年的15%。与此同时，与糖尿病相关的并发症，如肾病和中风，也呈上升趋势。
2023年，接受透析治疗的患者中有79%患有糖尿病，而患有视网膜病变（糖尿病视网膜病变）的患者比例从18%上升至23%。
此外，糖尿病中风患者的比例也持续上升，从2023年的44%上升至2024年的47%。
这种增长对公众健康构成威胁，不容忽视。如果不采取预防措施，糖尿病患者或高危人群的数量将继续增加。
与此同时，卫生部继续与所有政府和私营部门合作，通过诸如《汶莱预防和控制非传染性疾病国家多部门行动计划》（BruMAP-NCD）等政策和战略计划，共同应对糖尿病和非传染性疾病。
.“糖尿病与职场”——在关于糖尿病的讨论中，一个较少受到关注的方面是其对心理健康和情绪健康的影响，尤其是在职场中。糖尿病不仅是一种生理疾病，更是患者每天每时每刻都必须承受的负担。
研究表明，糖尿病患者更容易出现抑郁和焦虑、糖尿病相关压力（由糖尿病引起的压力）、超出自身承受能力的治疗负担，以及遭受污名化和歧视。
糖尿病的诊断也可能引发人们对患者能否在保持健康的同时更有效地工作能力的担忧。根据国际公司的一份报告，十分之七的糖尿病患者仍在积极工作。他们需要在控制病情的同时保持工作效率，这反过来会影响他们的注意力、精力和身心健康。因此，工作场所是实施干预措施和支持糖尿病患者情绪健康的重要场所。
在这方面，根据“全民参与”方针，卫生部呼吁所有雇主，无论公私部门，都应积极参与减轻糖尿病负担的各项举措，例如：鼓励健康筛查：促进和鼓励员工定期进行健康筛查，以便及早发现糖尿病及其风险因素。
营造健康环境：提供更健康的食品和饮料选择、指定的活动休息时间或在工作场所开展锻炼计划。
营造关爱文化：实施支持性政策，使患有糖尿病的员工能够拥有所需的时间和灵活性进行就医和自我管理，而不会感到污名或歧视；以及 提高公众意识：开展教育讲座、内容包括糖尿病预防、识别早期预警信号以及均衡饮食和积极生活方式的重要性。
卫生部已在工作场所推行工作场所健康 (WAH) 计划，2019年启动的“工作场所健康计划”（WAH）旨在鼓励工作场所营造有利于员工健康生活方式的环境，使员工更加积极运动、健康饮食、远离烟民，并拥有良好的心理健康。
WAH计划的组成部分包括健康筛查、运动课程以及通过网站www.whp.gov.bn提供的在线健康生活方式教育。卫生部将通过健康促进中心，从2026年开始分阶段再次为各部委的官员和工作人员开展健康筛查，筛查项目包括使用即时检测（POCT）方法测量血压、体重指数（BMI）、血糖和胆固醇水平。任何筛查结果不合格的官员或工作人员，包括血糖水平过高，都将被转诊至最近的卫生中心进行进一步检查。通过相关筛查，希望能够帮助早期发现非传染性疾病，并降低高血压、高胆固醇、肥胖和糖尿病等非传染性疾病并发症的风险。
此外，卫生部还充分利用数字技术，特别是通过BruHealth应用程序引入健康指数功能，使公众能够了解各自的健康风险以及控制方法。在糖尿病方面，卫生部正通过BruHealth应用程序开展干预研究，旨在帮助糖尿病患者积极主动地管理自身健康。
该主题强调在工作场所为糖尿病患者提供医疗保健和支持，以促进他们的健康，这与国家建设健康、高效、繁荣的人口愿景相一致。
卫生部长拿督依桑配合世界糖尿病日发表文告。
糖尿病是一种严重的慢性疾病，由胰岛素分泌不足或人体对胰岛素利用效率低下引起，导致血糖水平升高（高血糖症）。长期处于高血糖状态会导致器官损伤，最终可能导致视力丧失或失明、肾衰竭、心脏病发作、中风、截肢和过早死亡。
根据国际糖尿病联盟发布的一份报告，全球糖尿病患者人数估计为5.89亿，如果不采取措施应对，预计到2050年将增至8.53亿。
在汶莱糖尿病患病率已从2016年的9.7%上升至2023年的15%。与此同时，与糖尿病相关的并发症，如肾病和中风，也呈上升趋势。
2023年，接受透析治疗的患者中有79%患有糖尿病，而患有视网膜病变（糖尿病视网膜病变）的患者比例从18%上升至23%。
此外，糖尿病中风患者的比例也持续上升，从2023年的44%上升至2024年的47%。
这种增长对公众健康构成威胁，不容忽视。如果不采取预防措施，糖尿病患者或高危人群的数量将继续增加。
与此同时，卫生部继续与所有政府和私营部门合作，通过诸如《汶莱预防和控制非传染性疾病国家多部门行动计划》（BruMAP-NCD）等政策和战略计划，共同应对糖尿病和非传染性疾病。
.“糖尿病与职场”——在关于糖尿病的讨论中，一个较少受到关注的方面是其对心理健康和情绪健康的影响，尤其是在职场中。糖尿病不仅是一种生理疾病，更是患者每天每时每刻都必须承受的负担。
研究表明，糖尿病患者更容易出现抑郁和焦虑、糖尿病相关压力（由糖尿病引起的压力）、超出自身承受能力的治疗负担，以及遭受污名化和歧视。
糖尿病的诊断也可能引发人们对患者能否在保持健康的同时更有效地工作能力的担忧。根据国际公司的一份报告，十分之七的糖尿病患者仍在积极工作。他们需要在控制病情的同时保持工作效率，这反过来会影响他们的注意力、精力和身心健康。因此，工作场所是实施干预措施和支持糖尿病患者情绪健康的重要场所。
在这方面，根据“全民参与”方针，卫生部呼吁所有雇主，无论公私部门，都应积极参与减轻糖尿病负担的各项举措，例如：鼓励健康筛查：促进和鼓励员工定期进行健康筛查，以便及早发现糖尿病及其风险因素。
营造健康环境：提供更健康的食品和饮料选择、指定的活动休息时间或在工作场所开展锻炼计划。
营造关爱文化：实施支持性政策，使患有糖尿病的员工能够拥有所需的时间和灵活性进行就医和自我管理，而不会感到污名或歧视；以及 提高公众意识：开展教育讲座、内容包括糖尿病预防、识别早期预警信号以及均衡饮食和积极生活方式的重要性。
卫生部已在工作场所推行工作场所健康 (WAH) 计划，2019年启动的“工作场所健康计划”（WAH）旨在鼓励工作场所营造有利于员工健康生活方式的环境，使员工更加积极运动、健康饮食、远离烟民，并拥有良好的心理健康。
WAH计划的组成部分包括健康筛查、运动课程以及通过网站www.whp.gov.bn提供的在线健康生活方式教育。卫生部将通过健康促进中心，从2026年开始分阶段再次为各部委的官员和工作人员开展健康筛查，筛查项目包括使用即时检测（POCT）方法测量血压、体重指数（BMI）、血糖和胆固醇水平。任何筛查结果不合格的官员或工作人员，包括血糖水平过高，都将被转诊至最近的卫生中心进行进一步检查。通过相关筛查，希望能够帮助早期发现非传染性疾病，并降低高血压、高胆固醇、肥胖和糖尿病等非传染性疾病并发症的风险。
此外，卫生部还充分利用数字技术，特别是通过BruHealth应用程序引入健康指数功能，使公众能够了解各自的健康风险以及控制方法。在糖尿病方面，卫生部正通过BruHealth应用程序开展干预研究，旨在帮助糖尿病患者积极主动地管理自身健康。