魯木商店涉違就業法 兩員工權益受損

（斯市17日讯）劳工部执法组于日前对鲁木一家零售店进行检查后，发现雇主涉嫌违反《就业法》（Employment Act，Chapter 278）。
涉及两名员工的多项初步违法行为，包括在服务合同中规定与法律相抵触的条款与条件、未经授权扣减员工薪资，以及违反外国工人执照的规定，使职位与实际工作职责不符。
此次检查行动编号98/2026，已确认上述违规行为。
当局鼓励公众在发现任何劳工法违规行为时，通过以下渠道举报：办公时间热线2381848，下班时间WhatsApp 7298989，或网上投诉www.nlms.gov.bn。
当局强调，劳工权益保护是政府的重要责任，并将持续进行检查和执法行动，以确保所有雇主遵守劳动法规。