Kira-kira 22,000 penjawat awam di Singapura akan menerima kenaikan gaji bermula Ogos 2026, dengan kadar kenaikan antara 2% hingga 9%.
Pihak Berkuasa Perkhidmatan Awam pada 20hb mengumumkan bahawa kakitangan di bawah skim Pengurusan Eksekutif, Sokongan Teknikal, Bantuan Pengurusan, Sokongan Pentadbiran, Operasi serta skim yang berkaitan akan menerima kenaikan gaji.
Pihak Berkuasa Perkhidmatan Awam dalam kenyataannya menyatakan bahawa pelarasan gaji ini dibuat untuk mengikuti piawaian pasaran, supaya sektor perkhidmatan awam dapat terus menarik dan mengekalkan bakat cemerlang dalam memenuhi keperluan yang sentiasa berubah serta persekitaran global yang semakin kompleks, demi berkhidmat dengan lebih baik kepada rakyat Singapura.
Pihak Berkuasa Perkhidmatan Awam berkata: "Penjawat awam dalam skim-skima di atas memikul pelbagai tanggungjawab termasuk dasar & perancangan, pengurusan pentadbiran serta operasi harian. Sektor perkhidmatan awam akan menyemak tahap gaji secara berkala, dan membuat pelarasan apabila perlu agar setara dengan pasaran, namun tidak mendahului pasaran."
Pihak Berkuasa Perkhidmatan Awam kali terakhir melaraskan gaji untuk skim-skima ini pada tahun 2022. Sejak itu, tahap gaji pasaran telah meningkat dengan ketara.
Pegawai Pengurusan Eksekutif yang layak akan menerima kenaikan antara 2% hingga 9%. Bagi pangkat yang jurangnya lebih besar dengan piawaian pasaran, kadar pelarasan akan lebih tinggi. Bagi penjawat awam yang gajinya sudah kompetitif di pasaran, gaji bagi jawatan pengurusan dan eksekutif tidak akan diselaraskan buat masa ini.
Penjawat awam yang layak di bawah skim Gaji Sokongan Teknikal akan mendapat kenaikan 4% hingga 9%; staf di bawah skim Gaji Bantuan Pengurusan dan Gaji Sokongan Pentadbiran pula akan menerima kenaikan 4% hingga 5%; manakala staf di bawah skim Gaji Sokongan Operasi akan menerima kenaikan antara 4% hingga 8%.
Pelarasan gaji ini telah dibuat selepas perbincangan rapat bersama Kesatuan Pekerja Awam.