拿督阿玛莫哈末阿布巴卡马祖基在2026年廉正日庆典上致词。
拿督阿玛莫哈末阿布巴卡马祖基在2026年廉正日庆典上致词。

主管須以身作則守廉正 馬祖基倡決策以民為先

Published at Aug 12, 2026 05:09 pm
(古晋12日讯)每名部门主管及监督官员都必须在履行职责、作出决策以及塑造各自机构工作文化方面,以身作则。

砂拉越州政府秘书拿督阿玛莫哈末阿布巴卡马祖基指出,作为落实政府政策的主要执行机构,砂拉越公共服务必须将领导层的愿景转化为实际成果,为人民带来利益。

他说,一项政策能否成功,不仅取决于良好的规划,也取决于高效、有效率及廉正的执行。

“对公共服务而言,廉正体现在日常工作实践中,包括遵守规章、审慎管理资源、透明处理财务与采购,以及提供专业服务。

“在履行这些职责时,每项决定都必须避免个人利益冲突,并以公共利益为优先。”

他今日在古晋婆罗洲会展中心(BCCK)举行的2026年廉正日庆典(HIS 2026)上致词时,如是表示。该活动由砂拉越总理拿督巴丁宜丹斯里阿邦佐哈里主持开幕。

与此同时,他说,效率与遵守规章必须同步并进。

他说,制定程序是为了保障公共利益,但不应成为高效提供服务的阻碍。

“监督工作也必须持续进行,以便及早发现及处理任何延误、成本增加或工程质量欠佳的问题。”

另一方面,莫哈末阿布巴卡指出,目前共有208名经过马来西亚反贪污委员会(SPRM)培训的认证廉正官员(CeIO),成为加强砂拉越公共服务廉正文化的重要推动力量。

他说,CeIO的角色十分重要,包括协助识别风险、强化内部控制、提供专业意见,以及确保廉正价值观落实在日常工作实践中。

“砂拉越政府通过砂拉越廉正与监察单位(UNIONS),目前也正在开发廉正智能管理系统(Integrity Intelligence Management System,I-Integrity),以进一步强化CeIO及廉正单位的职能与作用。”

他说,该系统是一个全面、综合及以科技为基础的治理框架,旨在加强廉正、问责以及公共服务的提供。

“加强廉正的工作也通过落实组织反贪策略(OACS)以及廉正、治理与反贪强化模块(PINTAR)进一步得到巩固。”

另一方面,他说,廉正文化建设不应仅局限于公共领域,而需要政府与社会各界全面参与。

“随着MAP-I重新命名为砂拉越廉正日,廉正文化建设的范围也进一步扩大,并通过更广泛的社区参与推动。

“过去主要涉及公共服务领域,如今社区参与也涵盖教育机构、基层领导,包括社区领袖、各族群领袖以及年轻一代。”

拿督阿玛莫哈末阿布巴卡指出,“廉正是砂拉越繁荣的核心”这一主题,体现州内繁荣不能仅以经济成就及基础设施发展来衡量,更应以行政体系中的廉正价值为基础。

“廉正虽然无法以实物形式看见,但其附加价值可以通过我们的决策方式、公共资源管理、发展项目执行以及为人民提供服务的方式体现出来。”

他也强调,公务员在连接政府政策与人民福祉方面扮演重要角色。

“承担这项任务,要求公共服务人员确保政策能够以高效、透明及有效的方式落实,让政策所带来的利益真正惠及目标群体。”

当天共有3000人亲临现场参与庆典,另估计有9000人通过线上方式参与。

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联合日报新闻室


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