麻坡国会议员赛沙迪质问政府在《2025年财政预算案》中建议强制雇主规定为外劳缴纳公积金，为何不向零工经济员工有样做法？
“以新加坡为例，初期是6%，2.5%是员工缴付，3.5%必须由Grab等平台公司支付，如果我们敢这样做的话，政府支付500令吉补助金的做法可以结束。”
“为何政府勇于要雇主为外劳缴纳公积金，却不让早晚周末都在工作的零工（也能享有相关福利）？”
他今天（7日）于国会问答环节，在人力资源部副部长拿督斯里阿都拉曼回答问题时，提出这道问题。
他说，如果零工月薪3000令吉，公司只需要缴付全职员工的一半，即10%，再加上公积金局5.5%的复利，那么零工在60岁退休就时可以累积至少50万令吉的退休金了。
他认为，与其每年为零工提供500令吉的补助，不如为他们提供更长期的社会保障 ，让他们在退休之后，至少有50万令吉的退休金。
阿都拉曼则表示，该部会在12月提呈一份零工法案，目前在草拟法案中，会考量赛沙迪的建议。
他说，除了公积金外，社险也对零工同样重要，目前已有72万2000名零工员工已经注册参与社险计划。
“其中有超过100万名零工员工尚未缴纳保费，当中90%的保险是由政府资助，零工只支付10%约23令吉30仙。”