（本报古晋14日讯）从今年开始，砂拉越的新公务员在退休后不再领取政府每月养老金，而是向雇员公积金退休计划供款。
砂州务秘书拿督阿玛阿布巴卡解释说，所有新公务员现在都将受到合约公务员方式（JBC）计划的约束。
他说，根据JBC计划，公务员将享有永久职位以及与传统养老金计划类似的津贴和福利，包括医疗和房屋福利，而不受养老金计划的束缚。
根据公共服务局的养老金计划，公务员如果选择在退休前离开，将不会获得任何福利。
“有时这个计划会让他们陷入困境，特别是当他们从企业部门获得更好的报价时，因为一旦他们希望进入企业部门以获得更好的职业发展，他们就需要牺牲自己的养老金计划。”
阿布巴卡是在昨日接受某英文报章访问时指出，这一战略举措描述为一种“新的做事方式”，旨在实现砂拉越公务员制度的现代化，同时为公务员在其他地方寻求职业机会提供更大的灵活性。
他强调该计划有潜力吸引年轻专业认识在砂拉越政府任职。
阿布巴卡说，砂拉越总理拿督巴丁宜丹斯里阿邦佐哈里已指示所有新公务员受雇于JBC计划，希望吸引年轻人才，因为他们可以随时自由进入和离开公务员队伍。
“如果他们希望将来返回砂拉越服务，他们可以通过JBC计划重新吸收。”
阿布巴卡表示，此举符合当前的趋势，既年轻专业人士更喜欢在不同公司、行业或环境中获得多样化的职业经历，因此公务员系统需要适应当前趋势，而不是坚持旧的框架实施。
事实上，阿布巴卡强调，JBC计划并不是全新的事物，因为砂拉越政府过去几年曾填补一些未经JPA批准的职位，因为砂拉越公务员队伍在填补或设立职位时遇到空缺或职位受到限制。
“因此，几年前，我们推出了JBC计划，因为我们有权设立或填补未经JPA批准的职位，同时也为我们的公务员提供职业发展机会。”
阿布巴卡认为这一举措具有战略意义，并指出许多发达国家也已经放弃了养老金计划。
对于改善州公务员薪资计划，他提到砂拉越政府目前正在研究此事。
“我们将等待联邦政府（针对联邦公务员）首先的宣布，然后再最终确定我们州公务员的薪资计划。”
我国首相拿督斯里安华本月8日宣布，检讨公务员薪酬制度研究计划，目前已进入最后阶段，预计将于年秒前揭晓。