Setiausaha Agung PBB, Gutierrez, pada 12hb dalam mesyuarat tidak rasmi Perhimpunan Agung "Inisiatif Ulang Tahun ke-80 PBB" menyatakan bahawa PBB akan memajukan pembaharuan dalam 3 bidang utama untuk membentuk semula masa depannya.
Beliau berkata, bulan depan merupakan ulang tahun ke-80 Piagam Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu. Ini adalah masa untuk mengimbas kembali dan meraikan, malah lebih lagi masa untuk memandang ke hadapan. Bagaimana untuk membina PBB yang paling efisien? Bagaimana untuk menjadikan organisasi ini lebih fleksibel, terkoordinasi dan adaptif bagi menghadapi cabaran semasa dan masa depan? "Inisiatif Ulang Tahun ke-80 PBB" bertujuan untuk menjawab soalan-soalan ini.
Beliau menyatakan, "Inisiatif Ulang Tahun ke-80 PBB" dimulakan pada bulan Mac tahun ini, berkembang dalam tiga bidang iaitu peningkatan keberkesanan dan pengoptimuman proses, kajian semula pelaksanaan tugas yang diberi kuasa, serta pembaharuan struktur berpotensi.
Beliau menegaskan bahawa tujuh kumpulan kerja khusus Ulang Tahun ke-80 PBB telah ditubuhkan untuk mempromosikan pembaharuan dalam tiga bidang, bagi meningkatkan keupayaan bertindak balas PBB dalam situasi global yang penuh dengan ketidakpastian yang tinggi.
Gutierrez dalam ucapannya juga menyebutkan masalah krisis kecairan yang serius dihadapi PBB.
Beliau menjelaskan, krisis kecairan ini disebabkan oleh fakta mudah bahawa negara anggota gagal membayar yuran mereka. "Inisiatif Ulang Tahun ke-80 PBB" mungkin bukan jawapannya untuk menyelesaikan krisis kecairan, tetapi dengan meningkatkan keberkesanan kos melalui pembaharuan, ia akan membantu membataskan impak krisis tersebut.
Beliau menyatakan bahawa PBB dijangka akan mengurangkan skala bajet keseluruhan secara besar-besaran dalam beberapa tahun akan datang. Beberapa jawatan akan dikurangkan, dan sebilangan jawatan akan dipindahkan dari kawasan berbiaya tinggi ke kawasan berbiaya rendah.
Gutierrez menyatakan, dalam meneruskan kerja berkaitan "Inisiatif Ulang Tahun ke-80 PBB", beliau akan memastikan tiga tonggak utama, iaitu keamanan dan keselamatan, pembangunan, dan hak asasi manusia, saling memperkukuh, mengekalkan kepelbagaian wilayah anggota staf, sambil terus menerapkan strategi kesetaraan gender dan perlindungan hak orang kurang upaya.