（成邦江19日讯）针对日前巫统前部长拿督斯里阿都拉曼达兰建议政府向新加坡索偿，以弥补大马培训医护人才流失一事，斯木省华总会长兼成邦江中华总商会会长拿督吴标生直言，医生出走的主要原因并非外国的“拉力”，而是本国医疗体系存在的巨大“推力”。
吴标生以自身家庭经历为例透露，其三名子女皆在国外完成医学专科培训并执业，但至今未有回国服务的计划。他坦言，子女留在海外不仅因待遇优厚，更因本地医疗体系存在结构性问题，包括合约医生制度不稳定、待命津贴过低、工作量过重、职业前景不明等。
他更痛斥体系内的“天花板”，让非土著专业人士心寒。“在国外，晋升取决于能力与贡献；但在国内，许多医生担忧‘升职看肤色’，而非看资历与能力。”
因此，他坚决支持大马医药协会（MMA）的立场，批评“索偿论”是避重就轻，无法解决人才流失的根本问题。他呼吁政府拿出政治决心，推动制度性改革，包括立即调高待命津贴并设立审查机制、改革合约医生制度，建立公平透明的转正与培训机会、推行唯才是用的晋升文化，打破种族隔阂、依据国际标准设定医护与病人比例，减轻负担、简化行政流程，更新医疗设备，优化工作环境。
“政府真正需要‘索赔’的对象，不是外国，而是我们自己对医疗体系的长期忽视与不公平政策。”吴标生强调，唯有改革，海外大马医护人才才会愿意归国服务。